AKTUALNOŚCI

Wśród uczestników projektu 77 osób zakończyło staże zawodowe, część osób otrzymało z sukcesem umowę o pracę.Wszystkim gratulujemy zdobytego doświadczenia, uzyskania nowych kwalifikacji i umiejętności!
Wszystkich niezatrudnionych Uczestników zapraszamy do kontaktu z Trenerem Zatrudnienia Wspomaganego oraz zachęcamy do aktywnego poszukiwania pracy.

Miło nam poinformować, że 17 osób wśród Uczestników Projektu uzyskało kontynuację staży zawodowych u pracodawców z czego 3 osoby będzie kontynuować staż o 1 miesiąc a pozostałe 14 osób aż o 2 miesiące. Mamy nadzieje, że wydłużony okres stażu zawodowego spowoduje zwiększenie szans na zatrudnienie uczestników w firmie pracodawcy.

Osobom kończącym staż oraz ich pracodawcom przypominamy, iż po zakończonym stażu na adres Fundacji Nowy Staw należy przesłać uzupełnioną i podpisaną:

• listę obecności za ostatni miesiąc wraz z ewentualnymi wnioskami urlopowymi, zwolnieniami lekarskimi;
• sprawozdanie z przebiegu stażu;
• opinię z odbytego stażu;

Wzory w/w dokumentów stanowią zał. do podpisanej umowy stażowej. W razie pytań prosimy o kontakt z koordynatorem projektu. Przypominamy i serdecznie zapraszamy tych Państwa którzy zakończyli staż na konsultacje indywidualne i telefoniczne z Trenerem Zatrudnienia Wspomagania dla osób Niepełnosprawnych.

Osobom odbywającym staż i zainteresowanym zwrotem kosztów dojazdu na staż przypominamy, iż celem uzyskania zwrotu środków finansowych należy na adres Fundacji Nowy Staw przesłać uzupełniony i podpisany formularz zwrotu kosztów dojazdu z odpowiednimi załącznikami w przypadku dojazdu komunikacją publiczną lub samochodem prywatnym.
Formularze zwrotu są dostępne w zakładce DO POBRANIA.
Wszystkim uczestnikom projektu przypominamy o spotkaniach z Trenerem zatrudnienia wspomaganego dla Osób Niepełnosprawnych. Tel. do trenera: 511 403 155

W czerwcu kolejna i ostatnia grupa uczestników rozpoczęła staże zawodowe w sumie 33 osoby. Przed rozpoczęciem staży wszyscy uczestnicy przeszli wsparcie w postaci indywidualnych spotkań z Pośrednikiem pracy, podczas wsparcia Uczestnicy redagowali list motywacyjny oraz CV.
Wszystkim uczestnikom projektu przypominamy o spotkaniach z Trenerem zatrudnienia wspomaganego dla Osób Niepełnosprawnych. Tel. do trenera: 511 403 155

W maju ostatnia VII grupa licząca 14 osób rozpoczęła szkolenie w zakresie Pracownik obsługi biurowej w Lubartowie w terminie od 07 do 30 maja 2018. Do grupy stażystów dołączyło kolejne 41 osób którzy rozpoczęli 3 miesięczne staże zawodowe u pracodawców na terenie Chełma, Hrubieszowa oraz Lublina.
Staże to forma wsparcia która pozwoli Uczestnikom zdobyć doświadczenie zawodowe niezbędne na rynku pracy. Przypominamy, że w ramach stażu przysługuje miesięczne stypendium stażowe. Prosimy o skrupulatne i terminowe przesyłanie na adres Fundacji Nowy Staw uzupełnionych list obecności po każdym odbytym miesiącu stażu.
Wszystkim uczestnikom projektu przypominamy o spotkaniach z Trenerem zatrudnienia wspomaganego dla Osób Niepełnosprawnych. Tel. do trenera: 511 403 155

Z początkiem kwietnia tj. od 05.04.2018 rozpoczęliśmy szkolenia zawodowe dla IV gr Lublin w zakresie Pracownik Obsługi Biurowej oraz z dniem 26.04.2018 kolejna grupa VI rozpoczęła szkolenie Pracownik Gospodarczy w Lubartowie. Szkolenia będą zakończone egzaminem zewnętrznym. Miło nam poinformować, że pierwsze 7 osób wśród grona Uczestników Projektu rozpoczęło w tym miesiącu 5 miesięczne staże zawodowe. Gratulujemy i życzymy owocnej pracy i sukcesów zawodowych!
Wszystkim uczestnikom projektu przypominamy o spotkaniach z Trenerem zatrudnienia wspomaganego dla Osób Niepełnosprawnych. Tel. do trenera: 511 403 155

W marcu przeprowadzono dla gr VI i gr VII zajęcia w ramach Warsztatów grupowych i indywidualnych.
W grupie IV i gr V odpowiednio w dniach 24 i 27 marca 2018 i 8,10 marca 2018 odbyły się zajęcia w ramach grupowego poradnictwa zawodowego.
W dniach 21-24 marca odbyło się pierwsze spotkanie z pośrednikiem pracy dla grupy V z Chełma.
26.03.2018 rozpoczęły się szkolenia Technik sprzedaży z elementami e-marketingu dla grup I –Hrubieszów i III – Chełm, które potrwają do drugiej połowy kwietnia oraz od 28.03.2018 rozpoczęły się szkolenia Pracownik Gospodarczy z uprawnieniami energetycznymi dla grupy II – Hrubieszów i gr V – Chełm, które również zakończą się w drugiej połowie kwietnia egzaminem zewnętrznym.

Na początku lutego zakończono zajęcia w ramach IPD dla grupy IV – Lublin i przystąpiono do zajęć z trenerem w ramach warsztatów grupowych i spotkań indywidualnych dla części osób. Po spotkaniach indywidualnych w ramach warsztatów odbyły się również zajęcia w ramach poradnictwa specjalistycznego.
W tym samym miesiącu Uczestnicy z gr I i gr II mieli okazję spotkać się z Pośrednikiem pracy, który pomógł im w napisaniu listu motywacyjnego oraz CV, poznał oczekiwania Uczestników i Uczestniczek odnośnie poszukiwań staży zawodowych.  
W grupie V – Chełm również rozpoczęto zajęcia grupowe i indywidualne w ramach warsztatów. Część uczestników wzięła również udział w spotkaniach z psychologiem w ramach zad. 3
W lutym grupy VI  i VII z Lubartowa rozpoczęły zajęcia w ramach zad. 1 - IPD.

W styczniu grupa V z Chełma rozpoczęła zajęcia w ramach zad. 1 – IPD, które zakończyły się 30 stycznia.  W Grupie IV z Lublinie nadal trwały zajęcia w ramach zad. 1.
Część uczestników z grupy I i gr II z Hrubieszowa miała okazję wziąć udział w zajęciach w ramach zad. 3 – poradnictwo specjalistyczne. Spotkania z psychologiem miały za zadanie nabyć niezbędną wiedzę i umiejętności , które pozwolą uniknąć im przeszkody związane z aktywnością społeczno-zatrudnieniową.
22 i 23 Stycznia odbyły się zajęcia grupowe w ramach zad. 4 – Poradnictwo zawodowe dla grup I i gr II. Uczestnicy mieli okazję podczas zajęć z trenerem na poznanie rynku pracy pod kątem osób niepełnosprawnych, techniki poszukiwania pracy, bariery ON na rynku pracy oraz to jak je przezwyciężać, równość kobiet i mężczyzn na rynku pracy.
Gr III – Chełm wzięła udział w zajęciach grupowych w ramach Warsztatów grupowych. Część uczestników wzięła dodatkowo udział w zajęciach indywidualnych i poradnictwie specjalistycznym. W dniu 29-30 stycznia 2018 r odbyły się zajęcia grupowe w ramach zad. 4 – Poradnictwo grupowe.
Trener zatrudnienia wspomaganego dla ON  w sposób intensywny wspiera Uczestników projektu podczas działań w projekcie.

W Grudniu Uczestnicy projektu z Gr I i II miały spotkania w ramach zad 2 – Warsztaty kompetencji i umiejętności społecznych.
W ramach zadania Uczestnicy  mieli grupowe spotkania  z trenerem związane z tematyką komunikacji interpersonalnej oraz warsztatów radzenia sobie ze stresem i agresją. Dodatkowo część osób z gr I i gr II miała również zajęcia indywidualne w ramach warsztatów. 
Grupa III z Chełma i grupa IV z Lublina rozpoczęły zajęcia w ramach Zad. 1 – IPD. Spotkanie z Doradcą zawodowym pozwoliło określić ścieżkę wsparcia dla potencjalnych Uczestników w ramach projektu.
Dodatkowo od Listopada swoją pracę rozpoczął Trener zatrudnienia wspomaganego dla Osób Niepełnosprawnych.
Do jego zadań należy wszelkiego rodzaju wsparcie osób niepełnosprawnych podczas rekrutacji, spotkań z doradcami zawodowymi, trenerami , pośrednikami pracy, podczas szkolenia i stażu.  Trener zatrudnienia wspomaganego dla ON jest dostępny pod numerem telefonu 511 403 138.

Harmonogramy dyżurów Trenera zatrudnienia wspomaganego dla osób Niepełnosprawnych.

ZOBACZ TERMINY DYŻURÓW

Pod koniec listopada rozpoczęły się rozmowy rekrutacyjne i spotkania z doradcą zawodowym w celu opracowania IPD dla Uczestników i Uczestniczek projektu "Aktywni od dziś !" z Hrubieszowa. W grudniu rozpoczną się "Warsztaty kompetencji i umiejętności społecznych". Zajęcia będą miały charakter spotkań grupowych i indywidualnych.

Z początkiem października 2017r. rozpoczęliśmy realizację projektu "Aktywni od dziś !". Rekrutacja będzie prowadzona w sposób ciągły do 28 lutego 2018r. Osoby zainteresowane serdecznie zapraszamy do wzięcia udziału w projekcie. Dokumenty rekrutacyjne są dostępne w zakładce DO POBRANIA.

Projekt skierowany jest do 90 osób (54 kobiet i 36 mężczyzn) ) z niepełnosprawnościami zamieszkujących (w rozumieniu Kodeksu cywilnego) województwo lubelskie, należących do poniższych kategorii:

• Osoby z lekkim lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności (w tym zaburzeniami psychicznymi)
• Osoby bierne zawodowo i nieposzukujące pracy
• Osoby bezrobotne, zakwalifikowane do III profilu pomocy
• Osoby lub rodziny korzystające ze świadczeń udzielanych przez opiekę społeczną
• Osoby zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym
• Osoby pochodzące ze wsi
• Osoby dotknięte problemem przemocy w rodzinie, patologii, dyskryminacji na rynku pracy, samotnie wychowujące dzieci